【プロジェクトリーダー】ユニファイドコマースを支援するソリューション開発

仕事内容

■概要 ユニファイドコマースを目指す、顧客向け（流通・小売）中大規模システム開発のマネジメント。超大規模案件を統率するプロジェクトマネージャーの補佐。 新規立ち上げ・他社からのリプレース案件のどちらかになりますが、ユニファイドコマースを掲げる同社のプロジェクトは、オンライン/オフラインを融合したOMO案件やAIやビックデータを用いた新たな戦略を実施するなど、注目度の高い開発プロジェクトも多く、間違いなくキャリアを積むことができる経験ができます。 ■業務内容詳細 プロジェクトマネージャーが、技術リーダー・技術メンバーで構成されたプロジェクトチーム（内製）を率いる中大規模プロジェクトのマネジメントおよび超大規模プロジェクトを右腕としてマネジメント補佐して頂きます。 同社のプロジェクトは、店舗連携・決済・ソーシャル・その他ソリューションなどの連携が多い為、外部パートナーと一緒にプロジェクトを動かすことも多く、内部だけでなくパートナーとの仕様・スケジュール調整などのコミュニケーションも必要となります。 顧客と同社の役員も参加するステアリングコミッティの開催や、今後の戦略をナレッジしてもらいながらシステム戦略を雑談する頒布会など、開発以外のビジネス的な機会にも携わって頂くこともあります。

応募資格・必須経験

＜必須＞ ■プロジェクトリーダー or プロジェクトマネージャー経験（最低2年以上）※業界不問

募集要項

雇用形態	正社員
想定年収	650〜1,400万円
勤務地	東京都
働き方	週3出社
職域タイプ	SIer型PM
休日・休暇	土日祝休み・年間休日126日
情報更新日	2026-07-17

選考フロー

書類選考を通過後、以下の選考プロセスで内定となります。 Step1：適性検査 Step2：オンライン面接 Step3：役員ビデオ選考（面接録画） ※面接実施は1回の選考で終わります ※オンライン面接を録画させていただき、その後視聴し合否判断いたします ※録画データは選考の合否判断のみに使用いたします ※合否判断後録画データは破棄いたします ※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性有り

休日・休暇の詳細

夏季休暇, 年末年始休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 介護休暇, 有給休暇, リフレッシュ休暇 ■完全週休二日制 ▼20期は年間126日▼ ・土日祝祭日118日 ・夏季特別休暇3日 ・年末年始休暇5日 ■有給休暇入社半年後10日付与 ■リフレッシュ休暇支援制度

福利厚生・諸手当

住宅手当,健康診断,社会保険完備 ■服装自由 ■Dualモニターを社内設置 ■プレイハード制度 ■社内イベントでの飲食提供 ■健康診断／婦人科検査 ■インフルエンザ予防接種 ■ITS健康保険組合の福利厚生利用 ■住宅支援制度　※支給条件有 ■ジョブリターン制度※実績あり

給与について

※上記月給には固定残業手当が含まれます。  ※固定残業時間および固定残業手当は役職・等級により異なります。  ※固定残業代を超える労働を行った場合は、超過分を別途支給します。 　■年収650万円、32時間分の固定残業手当の一例 　　・基本給　　：390,200円 　　・固定残業額：89,800円 ▼雇用期間 ・期間の定めなし ▼給与補足 ・現年収＋100万円保証 ・現年収やスキルにより、オファー面談時に決定 ▼残業手当 ・上記月給には、毎月固定残業手当（月32時間相当分）が含まれます。 ・固定残業代を超える労働を行なった場合は、超過分を別途支給します。 ▼ボーナスオプション制度 ・支給条件有 ▼試用期間 ・有（6ヶ月）※給与・待遇に変更はありません

企業について（当社調べ）

ECプラットフォーム「W2 Commerce」の研究開発・販売・導入・保守サポートを手がける企業で、通販EC全般のリサーチ・マーケティング・コンサルティングも行う。B2C・サブスクリプション・B2B・越境ECなど幅広いEC構築ニーズに対応し、1,000件超の導入実績を持つ。

本社	東京都中央区築地1丁目13-1 銀座松竹スクエア5階
設立	2005年9月
従業員規模	257名（W2グループ連結382名、2023年9月時点）

※この欄は公開情報をもとに独自に調査・要約した参考情報です（2026-07-21時点）。