【システム開発PM】マーケティング案件の要!ANA等大手案件多数/CL直/週4在宅
仕事内容
■概要 ANAやメットライフ生命など大手クライアントへのSalesforce導入やシステムカスタマイズを行う同社にて、システム開発のPMをお任せいたします。同社は営業組織を持たないため、クライアントと直取引が可能です。 ■詳細 業務内容 ◇クライアントコミュニケーションのインターフェース全般 ◇ビジネス観点/システム観点含めたプロジェクト要件のヒアリング ◇顧客ニーズのヒアリングから提案活動まで含めたプリセールス対応 要件定義~設計実装~リリースまでのプロジェクトQCD管理 ◇工程における検証対応や各種アウトプットのレビュー対応 ◇技術メンバーの稼働管理とフォローアップ ◇社外・社内含む MTGファシリテーション
応募資格・必須経験
必須 ■社外のクライアントに向けたPM経験(顧客折衝含む) ■システム開発・SaaSプロダクトの導入プロジェクトのPM経験 ■SQL/JavaScript/Javaを利用したSEとしてのシステム開発経験
求めるスキル・経験
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 想定年収 | 500〜750万円(賞与年2回) |
| 勤務地 | 東京都 |
| 働き方 | 週3出社 |
| 職域タイプ | SIer型PM |
| 休日・休暇 | 土日祝休み・年間休日124日 |
| 情報更新日 | 2026-07-17 |
選考フロー
[1] 書類選考 [2] 一次面接(オンライン) [3]二次面接(オンライン) [4] 最終面接(対面) ※適性検査あり(選考要素なし)一次面接の前日までにご自宅でお受け頂きます ※ご経験によって、二次面接がなく、最終面接をご案内する場合があります
休日・休暇の詳細
年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 介護休暇, 有給休暇, GW休暇 ・完全週休2日制(土・日) ・有給休暇(4月の更新月には2年度目となり必ず11日の付与あり) ・介護休暇制度(男性の育児休業取得者あり) 消化率100%!有給休暇が非常に取得しやすい雰囲気であり、プライベートとの両立を重視する方にも安心して働いていただけます。
福利厚生・諸手当
交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格取得制度 <教育制度/資格支援> ・外部セミナー/各種学校の受講補助制度、書籍購入補助制度 ・現在、社員教育制度改定中。更に社員のスキル/モチベーションアップに注力 ・外国人講師による英会話講座(自由選択) ・週1回の全体での事例共有、社外セミナーにも登壇している代表の勉強会 ・業務に応じた資格取得に際して各種手当多数あり ・健康保険組合の各種福利厚生制度 (保養施設・高級ホテルの格安利用、各種スポーツ施設・海外および国内ツアーの割引など) ■服装:オフィスカジュアル 服装は比較的自由で、社員それぞれが好きなスタイルで仕事をしています。 クライアント先への訪問など、状況に応じてジャケットなどを着用する場合がありますが、普段はカジュアルな服装の社員がほとんどです。
給与について
■賞与実績 年2回 ■昇給 年1回(10月) ※スキル・経験に応じて決定
企業について(当社調べ)
データドリブンなOne-to-Oneコミュニケーションをクロスチャネルで実行するための支援をワンストップで提供する企業。CRMコンサルティング・顧客分析・AI開発、伴走型のPDCA支援、マーケティングテクノロジー導入・運用、コンテンツ企画・制作などを手がける。
| 本社 | 東京都品川区西五反田8-1-5 五反田光和ビル7F |
|---|---|
| 設立 | 1993年9月3日 |
※この欄は公開情報をもとに独自に調査・要約した参考情報です(2026-07-21時点)。
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