【PM・PL（開発）】Web・オープン系開発PM/PL｜要件定義・顧客折衝・若手育成まで担う上流ポジション

仕事内容

《具体的なお仕事内容》 Web・オープン系システム開発、業務系システム開発、基幹システム開発などのプロジェクトにて、PM/PLとしてプロジェクト推進をお任せします。単なる進捗管理ではなく、顧客の業務課題を理解し、要件定義・設計・開発管理・品質管理・チーム育成まで一貫して担うポジションです。 ◆顧客ヒアリング、業務課題の整理、要件定義 ◆提案内容の整理、見積作成、工数管理、スケジュール管理 ◆基本設計、詳細設計、開発方針の策定 ◆開発チームの進捗管理、課題管理、品質管理、レビュー ◆顧客折衝、追加提案、仕様調整、関係者調整 ◆若手・中堅エンジニアの育成、技術フォロー、チームづくり ◆受託案件拡大に向けた開発体制・標準化づくり 想定プロジェクト ・大手企業向けWeb照会システム開発 ・業務系／基幹系システム開発 ・クラウド基盤ツールのアジャイル開発 ・パッケージソフトの開発、改修、導入支援 ・基幹システムに付随するWebサービス開発 ・製造、流通、金融、公共系など各業界向けのシステム開発 仕事のイメージ ・顧客折衝、要件定義、提案、見積：約30％ ・設計、開発管理、レビュー、品質管理：約40％ ・進捗/課題/工数管理、メンバー育成：約30％ ※割合は案件や役割により変動します。 このポジションのミッション 顧客の「まだ言語化されていない課題」を整理し、開発チームを動かしながら成果物品質を高めることがミッションです。PM経験が豊富な方は即戦力PMとして、PL・サブリーダー経験の方はPM候補として、経験に応じたアサインを想定しています。

応募資格・必須経験

必須スキル 以下いずれも満たす方 ・Web/オープン系言語での開発経験 ・要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テストの一連の流れを理解している方 ・PM、PL、開発リーダー、サブリーダー、後輩育成、進捗管理など、何らかのリード経験が1年以上ある方 求めるスタンス ・顧客やメンバーと会話しながらプロジェクトを前に進められる方 ・指示待ちではなく、課題を見つけて改善提案できる方 ・若手育成やチームづくりにも前向きな方 ・PMとして完成された方だけでなく、PLからPMへ成長したい方も歓迎します。

求めるスキル・経験

募集要項

雇用形態	正社員
想定年収	600〜1,000万円（賞与年賞与なし回）
勤務地	東京都
働き方	週3出社
職域タイプ	SIer型PM
休日・休暇	土日祝休み・年間休日123日
情報更新日	2026-07-17

選考フロー

▼書類選考 ▼面接(2回) ▼内定 ※ご本人の要望によりオファー面談を実施致します。 面接ではスキルの深さだけでなく、これまでの担当工程、プロジェクトでの立ち回り、顧客・メンバーとのコミュニケーション、今後のキャリア志向、案件に対する柔軟性を確認します。 推薦文には、担当工程、使用技術、プロジェクト規模、マネジメント経験、顧客折衝経験、自己学習・資格取得状況、転職理由、希望勤務地・働き方の柔軟性を記載いただくと判断しやすいです。

休日・休暇の詳細

夏季休暇, 年末年始休暇, 有給休暇 完全週休2日制。プロジェクトにより異なるケースがあります。

福利厚生・諸手当

交通費支給,家族手当,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,退職金制度 ■各種社会保険完備 ■各種研修利用 ■キャリアアドバイザー制度 ■資格取得支援制度 ■オンライン英会話 ■TOEIC団体受験割引 ■労働組合加入 ■慶弔金制度 ■提携保養所 ■借上社宅制度（転居を伴う勤務もしくは遠方通勤時） ■各種優待サービス ■確定拠出年金制度（401K）※正社員のみ 資格取得祝い金制度あり。 ・Sランク50,000円 ・Aランク30,000円 ・Bランク10,000円 ・Cランク5,000円 など、対象資格に応じた支援があります。 キャリアアドバイザー、技術リーダー、営業担当、採用担当が連携してキャリア相談を支援します。

給与について

固定時間外手当35時間分含む/超過分1分単位で支給 ■昇給年2回(4,10月) ■賞与なし ■交通費全額支給 ■永年勤続表彰 ■資格取得祝い金(資格対象約300種、試験費用及び祝い金) ■固定時間外手当(35H分) ※35Hを越えたら1分単位で支給 ■家族手当(配偶者、お子様別々に手当付与) ■休日・深夜・出張手当 ■確定拠出年金制度（401K）

企業について（当社調べ）

約20,000名規模の技術者が在籍し、5,000社以上のクライアント実績を持つ技術系プロフェッショナルファーム。インテグレーション事業本部は2023年に立ち上げられた新部門で、エンジニア派遣ではなく要件定義から開発・保守・運用まで一貫して支援する受託型のITソリューション事業を展開している。

本社	東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16・17F
従業員規模	約20,000名(2024年12月時点、グループ全体)

※この欄は公開情報をもとに独自に調査・要約した参考情報です（2026-07-21時点）。